Buku Administrasi Publik
Perilaku Organisasi Menuju Orientasi Pemberdayaan
Perilaku Organisasi berkaitan dengan studi tentang persepsi, nilai, sikap, dan perilaku pada level individu dan kelompok yang dapat memengaruhi keberlangsunganorganisasi. Untuk itu, perlu adanya strategi yang memberdayakan demi perubahan perilaku, pengembangan motivasi dan transformasi budaya, serta berbagai strategi pengembangan organisasi. Hal ini dapat dimaksudkan dala rangka menuju orientasi pemberdayaan (individu, kelompok, dan organisasi).
Tidak tersedia versi lain